• Компанийн уурхайн хүний нөөцийн өдөр тутмын үйл ажиллагааг хариуцан ажиллах;
• Ажилтнуудын хувийн хэрэг, хөдөлмөрийн гэрээ болон хүний нөөцийн бүртгэл хөтлөх;
• Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн, ажилд томилох, чөлөөлөх, ээлжийн амралт болон бусад хөдөлмөрийн харилцаатай холбоотой баримт бичгийг боловсруулах;
• Хүний нөөцийн мэдээллийн сан, бүртгэл, тайланг шинэчлэн хөтлөх;
• Компанийн дотоод журам, хөдөлмөрийн харилцаатай холбоотой баримт бичгийн хэрэгжилтийг хангах;
• Хүний нөөцийн бодлого, журам, маягт, бүртгэлийг боловсруулах, сайжруулах;
• Ажилтнуудын сургалт, үнэлгээ болон хүний нөөцийн бусад үйл ажиллагааг зохион байгуулах;
• Удирдлагыг хүний нөөцийн мэдээлэл, тайлангаар хангах.
• Хүний нөөцийн менежмент, бизнесийн удирдлага, эрх зүй болон холбогдох чиглэлээр бакалавр ба түүнээс дээш зэрэгтэй;
• Хүний нөөцийн чиглэлээр 2 ба түүнээс дээш жилийн ажлын туршлагатай;
• Хөдөлмөрийн тухай хууль болон хөдөлмөрийн харилцааны холбогдох хууль, дүрэм журмын мэдлэгтэй;
• MS Office, ялангуяа Word, Excel программыг сайн ашигладаг;
• Баримт бичиг боловсруулах, бүртгэл хөтлөх чадвартай;
• Хариуцлагатай, нягт нямбай, зохион байгуулах чадвартай;
• Харилцааны болон багаар ажиллах чадвартай;
• Хятад хэлтэй бол давуу тал болно.
Сүхбаатар аймаг Сүхбаатар суманд 14/14 ээлжээр ажиллах.