Удирдлага

• Байгууллагын хэмжээнд хүний нөөцийн стратеги бодлого, төлөвлөлтийг гаргах, хэрэгжүүлэх, хүний нөөцийн албыг удирдлагаар хангаж ажиллах; • Компанийн дүрэм, журам боловсруулах, хэлэлцүүлж батлуулах; • Цалин хөлс, ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний системийг удирдах, сайжруулах; • Хүний нөөцийн сургалтын бодлого, хөтөлбөр төлөвлөгөөг боловсруулж батлуулах, хэрэгжилтийг хангуулах; • Карьер төлөвлөлт, ур чадварын үнэлгээний системийг оновчтой хэрэгжүүлэх; • Чадварлаг хүний нөөцийг бүрдүүлэх, тогтоон барих, хүний нөөцийн тасралтгүй үйл ажиллагааг хангаж ажиллах; • Захиргааны өдөр тутмын үйл ажиллагааг удирдлагаар хангах, хянах; • Харуул хамгаалалт, гал тогооны үйл ажиллагаанд хяналт тавьж ажиллах; • Завсар үйлчилгээтэй холбоотой аливаа асуудлыг шийдвэрлэх, шуурхай арга хэмжээ авах; • Хурал уулзалтыг зохион байгуулах, хуралд оролцох;

• Хүний нөөцийн менежмент, бизнесийн удирдлага, хууль эрх зүйн чиглэлээр бакалавр түүнээс дээш зэрэгтэй; • Холбогдох чиглэлээр 10-с дээш жил ажилласан туршлагатай, үүнээс 5-с дээш жил алба хэлтэс, газрын захирал хийж баг удирдаж байсан туршлагатай • ISO-Чанарын удирдлагын стандартыг нэвтрүүлж, хэрэгжүүлж байсан туршлагатай • Судалгаа шинжилгээ хийх, үнэлэлт дүгнэлт өгөх, бичиг баримт боловсруулах өндөр чадвартай; • ERP программ дээр бүрэн ажиллах; • Удирдан манлайлах, харилцааны өндөр ур чадвартай; • Асуудлыг шийдвэрлэх, оновчтой шийдвэр гаргах чадвартай;

• Сүхбаатар дүүрэг, Нарны зам дагуу байрлалтай оффист ажиллана. • Дэлгэрэнгүй мэдээллийг 85007887 дугаараас авна уу.